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内部活動 ACTIVITIES
戶外(wài)拓展活動總結
4月12日,根據公司安排,在人事總監和經理策劃下(xià),産品編輯部同其他老金各部門同事參加了今年戶外(wài)拓展活動。上午前往白(bái)石廈羽毛球館爸樹,以部門代表進行單打和雙打比賽。下(xià)午前往鳳凰山國家森(飛都sēn)林公園進行戶外(wài)拓展。
首先是團隊熱身遊戲:縮小(xiǎo)包圍圈。隊員(yuán)搭肩圍成一(樹近yī)個圈,通過縮小(xiǎo)包圍圈,聽但縮小(xiǎo)各成員(yuán)的距離(lí)。我(wǒ)(舊一wǒ)愛你VS不要臉,輪到自己的時候,喊出左邊人的名字工讀說我(wǒ)(wǒ)愛你,喊出右邊人的名字,說不要臉。這兩個遊戲給大(d年暗à)家帶來了歡樂,使隊員(yuán)消除是道了害羞和忸怩感,加強相互間的了解,交流。
接下(xià)來是團隊比賽遊戲。多人合作,規定時間和流程内率先完成任務的隊伍空日獲獎。這次比賽既鍛煉了身體(tǐ),又(yòu)我知提高了反應能力和團隊合作能力。
遊戲一(yī):扯龍尾。每組皆排成一(yī)行,後面組員(yuán)抓住前面組慢訊員(yuán)的衣尾或搭肩上,隊首的人去(qù)捉其它組組尾的色帶,而組尾那位銀工亦要閃避不讓人捉到其尾巴。整個活動中(zhōng)隊形不能散。這個活朋朋動對每個成員(yuán)的合作要求很高,如果龍頭一(yī)直沖着讀器去(qù)抓其他組的龍尾,就會把龍尾甩掉。隊伍愛水有一(yī)人出錯就會影響到整個組。
遊戲二:氣球搬運工(gōng),獲得氣球數最多的隊獲勝。要求月人隊員(yuán)兩兩或三人将氣球運到終點後歌謝下(xià)一(yī)組才能出發,途中(zhōng)手不能碰到氣球。大(dà車吧)家都讨論技巧,挑選适合的搭檔練習。這個遊戲要求速度要快要穩,重要的電動是兩個人相互配合,步調一(yī)緻。
遊戲三: 團體(tǐ)登山比賽。隊員(yuán)按先後順月森序間隔一(yī)分(fēn)鐘出發,全部組員(yuán)最先到達山頂的隊獲勝。麗答經過一(yī)番讨論,組員(yuán)确內訊定出誰先出發,誰在最後。這場遊戲的勝利,除了要求做影相互溝通,了解每個人的長處短處,合理安排位置外(wài自市),更離(lí)不開(kāi)每個人的堅持,相互錯話之間的扶持和鼓勵。
最終,此次活動在各成員(yuán)配合下(xià)圓滿結束,全體(能店tǐ)在終點合影留念。通過這次拓展活動,大(d短廠à)家對團隊一(yī)詞有了更深的理解。團隊内部的相互交流和溝通至關重要,隊分科員(yuán)之間應該經常分(fēn)享讨論自己暗什的看法、觀點、思想,才能相互理解和包容,合理進行分(fēn)工(gōng)合低我作。做為領導者,也要深入了解各成員(yu路朋án),積極聽(tīng)取意見,才能把他們放(fàng看遠)在最能發揮的位置,提高團隊的執行力。

以下(xià)是各部門與領導對此次活動總結與分(fēn)享,請點擊少短查看分(fēn)享詳情